RH e Empresa – Uma Parceria Essencial

Hoje o RH é a peça fundamental dentro das organizações, sejam de pequeno ou grande porte. Esse setor, além de cuidar das questões judiciais e legais, é o responsável pela seleção, contratação, treinamento e desenvolvimento de cada profissional e pelo desenvolvimento e criação de programas de incentivo, de qualificação e de avaliação. Mas todas essas ações só serão bem executadas e benéficas para o empreendimento a partir do momento que ele possuir uma equipe de RH bem estruturada. O primeiro passo para ter um quadro geral de funcionários de alta qualidade é criar um departamento de recursos humanos com excelentes profissionais.

Além de saber lidar com capital humano, hoje o colaborador que trabalha no setor de RH precisa analisar a empresa como um todo e ter visão de negócios. Ele tem que pensar de forma estratégica para propor soluções que proporcionem vantagens competitivas no mercado e ajudem os funcionários a alcançar suas metas. O profissional desse ramo deve ter uma boa formação; capacidade de interação com os colegas; preocupação com prazos e disciplina para seguir as regras previstas na política empresarial; organização, pois trabalha com muitos documentos; discrição, já que lida com informações de todos os funcionários e habilidade para administrar possíveis conflitos na companhia. Ele pode atuar em pequenas, médias ou grandes empresas de diversos segmentos.

Uma das maneiras mais eficazes de aprender sobre essa profissão, atualizar ou complementar os conhecimentos dessa profissão é fazendo bons cursos online, como o que a Prime Cursos oferece.

No curso de administração de RH da Prime Cursos, uma instituição conceituada no ramo de educação a distância, os alunos aprendem as políticas de RH, os cálculos da folha de pagamento, a legislação trabalhista, o planejamento estratégico e muito mais! O curso tem carga horária de 35 horas e conta com uma metodologia que segue os parâmetros do MEC. Ao concluí-lo os estudantes podem solicitar o certificado, que vale para enriquecer o currículo e complementar as horas extracurriculares exigidas pelas faculdades.